Le Bénévolat

Une équipe permanente, constituée des salariés de l'association et d'une vingtaine de bénévoles, travaille tout au long de l'année, pour améliorer le spectacle et le faire connaître. Mais, et c'est l'esprit des Féeriques, plusieurs centaines de personnes n'hésitent pas à apporter leur coup de main lors d'un passage à Montgothier, et les plus jeunes s'amusent avec plaisir avec les plus anciens pour réaliser un projet de grande envergure.

Le bénévolat en France : quelques informations

Environ 12,5 millions de personnes offrent en France régulièrement, ou occasionnellement, leur temps et leur compétence aux autres. Engagées dans des secteurs aussi divers que le sport, les loisirs, les services sociaux, la santé, l’éducation et la culture et, plus récemment, l’aide humanitaire ou l’environnement, elles consacrent en moyenne cinq heures par semaine à une activité bénévole. Ce faisant, il semble que le bénévolat n’échappe pas à une certaine professionnalisation rendue nécessaire par la complexité croissante et la technicité des tâches et des activités exercées au sein des associations. Cette évolution ne doit pas conduire, au risque de lui faire perdre son âme, à la disparition du rôle d’avant-garde que joue le bénévolat fondé sur des valeurs d’altruisme, de solidarité et d’humanité.
Evolution de la durée moyenne du temps de bénévolat:
On constate une augmentation de la durée moyenne de temps consacré au bénévolat qui passe de 20 heures mensuelles en 1993 à 23 heures en 2004.

Les secteurs d'investissement:
On constate également des variations dans la répartition des bénévoles entre les différents secteurs associatifs. Dans le domaine des loisirs de la culture, du sport et dans le domaine de l'éducation et la recherche, la proportion de bénévoles investis augmente, par contre elle diminue dans le domaine social.
· la culture et art : 14,8 %
· les sports et loisirs : 36,3 %)
soit au total 51,1 %
· santé : 7,3 %
· social : 13,3 %
· environnement : 5,6 %
Répartition selon l'âge:
En ce qui concerne la répartition en âge, le pourcentage moyen de bénévoles dans la population se situant à 23,4 %, l'enquête montre donc que la catégorie où les bénévoles sont les plus nombreux est la catégorie des : 35/44 ans suivie de celle des 45-54 ans.
· 18- 24 ans 24% de bénévoles
· 25-34ans 21%
· 35-44ans 30%
· 45- 54 ans 27%
· 55- 64 ans 23%
· 65 et plus 17%
La moyenne se situant à 23 heures mensuelles pour l'ensemble de la population, la durée du bénévolat est maximum aux âges extrêmes:
· 28 heures mensuelles pour les plus de 65 ans
· 33 heures pour les 18 - 24 ans.
Répartition selon le sexe :
· Homme 25,2 % qui font 25 heures en moyenne de bénévolat par mois
· Femme 21,7 % qui font 20 heures en moyenne de bénévolat par mois
Répartition selon l'activité professionnelle:
· A temps plein 24,6 %
· A temps partiel 37,8 %
· Chômage 21,4 %
· Sans activité professionnelle 20,5%
D'après ces chiffres, on peut donc estimer que la fréquence de l'engagement n'est pas proportionnelle au temps disponible, ce qui était couramment admis.
Répartition selon le niveau de diplôme et la catégorie professionnelle de l'enquêté
On trouve plus de bénévoles dans les catégories de personnes ayant un niveau de diplômes supérieurs, une position d'encadrement et dans celles qui ont un niveau de revenus supérieurs
niveau de diplôme % de bénévoles
· Aucun 9,4
· CEP 17,3
· BEPC 29,9
· CAP-BEP 23,1
· Bac-BP-BT 35,9
· Deug-DUT-BTS 34,1
· Diplôme de 2ème ou 3ème cycle, grande école 28,5
Ensemble 23,4
niveau d'étude ô de bénévoles
· primaire 14
· technique ou commercial 22
· secondaire 29
· supérieur 31
Ensemble 23,4
catégorie professionnelle de l'enquêté % de bénévole durée moy/mens
· cadre supérieur 39,4 23
· profession intermédiaire 32,6 19
· employé 23,5 19
· ouvrier 18,4 24
· étudiant écolier 26,7 32
· retraité 19,3 28
· autre inactif 19,9 20
Autres critères :
La proportion de bénévole augmente aussi avec la taille de la famille et le sentiment d'appartenance religieuse.
La participation bénévole est d'autant plus forte que la taille de la commune est faible :
· 28 % des personnes dans une ville de moins de 2.000
· 21 % des personnes dans une ville de plus de 100.000
En conclusion: un bénévole sur deux s'investit pour organiser ses loisirs ou ceux de ses enfants. Ces différentes études nous montrent qu'en France, on s'associe en premier lieu pour répondre à un besoin de loisirs sportifs ou culturels, pour soi ou pour ses enfants. La notion de temps libre paraît moins déterminante dans le choix de s'investir que le niveau d'insertion sociale. On observe, en effet, une proportion de bénévoles plus importante dans les catégories les mieux insérées dans la société (niveau de revenus, statut socio professionnel, niveau d'études) et aussi une proportion de bénévoles plus importante dans les catégories de personnes en activité professionnelle à temps partiel ou à temps plein.
L'étude récente du CREDOC a confirmé ces éléments en donnant des données complémentaires.
Pour les français interrogés, l'idée d'association est fortement liée :
· à l'idée de bénévolat : 96 %
· à l'idée de temps libre : 86 %
· à l'idée d'avenir : 80 %, contrairement au passé à 29 %
· l'idée de citoyenneté : 77 %, contrairement à l'idée de
militantisme à 44 %
On distingue 5 degrés d'implication dans les associations.
Les membres "très impliqués" (13%) : véritable noyau dur de la vie associative. Ce sont les plus actifs. Ils sont adhérents d'au moins une association et y consacrent plus de 5 heures par mois. C'est un public nettement masculin provenant de milieux aisés et diplômés. Les plus de 60 ans sont en quantité importante. Cette catégorie de membres paie une cotisation (en moyenne 330 f par an, ils déclarent aussi consacrer plus de 2000 F par an au profit de leur association. Un tiers de ce groupe passe plus de 10 heures par mois à s'occuper de l'association.
Les membres ordinaires (26%) : Ils se définissent comme des adhérents consacrant moins de 5 heures mensuelles à l'association et ne participent pas systématiquement à l'AG. Si l'âge ou le sexe ne sont pas des traits spécifiques, le statut socio-économique demeure très prégnant. On trouve 38% de personnes appartenant aux professions intermédiaires, 35% des diplômés de l'enseignement supérieur.
L'ensemble de ces deux catégories avance deux séries de motivations à leur participation :
· pour s'engager, pour servir les autres :
31 % sont aiguillonnés par le besoin de faire quelque chose pour les autres",
25 % pour "avoir le sentiment d'être utile à la société"
· pour faire quelque chose avec d'autres personnes :
20% recherchent d'abord la convivialité.
l7% déclarent pratiquer une activité pour soi-même
Les membres participatifs occasionnels (39%) : Ce sont des personnes qui effectuent ponctuellement des dons ou des actions. Ce large public est un peu plus jeune que la moyenne des français (43% des moins de 40 ans), se recrute davantage chez les employés et les non diplômés. Leur action est plus particulièrement orientée vers le soutien des grandes causes.
Les non concernés (22%) : Cette catégorie se divise en deux groupes :
· les non adhérents (13%) : Ils ne s'impliquent pas mais témoignent d'un certain intérêt. Ce sont plutôt des jeunes, des femmes. Ce groupe est cependant caractérisé par une attitude plus sceptique vis à vis des associations. (Ils pensent plus souvent que la moyenne que les associations ne sont pas vraiment démocratiques, qu'elles sont manipulées.)
· les réfractaires (9%) : Il sont absents du champ associatif et refusent d'envisager qu'ils pourraient y entrer. Ce refus est particulièrement important chez les retraités, les plus de 65 ans, comme les non diplômés. On trouve dans ce groupe le plus grand scepticisme concernant la gestion des associations ou leur caractère démocratique